A menos de 12 horas de que venciera el plazo límite y estallara la huelga, el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW) y la empresa alemana alcanzaron un preacuerdo salarial global de 13.16%, estructurado en un convenio multianual a 24 meses que abarcará los periodos 2026 y 2027.

Tras jornadas de negociaciones calificadas como “arduas, complejas y de un profundo desgaste” llevadas a cabo en la Ciudad de México con la mediación de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, ambas partes lograron destrabar el conflicto previo al emplazamiento.

El aumento global del 13.16% se distribuirá en dos etapas anuales:

Año 2026 (Alza global de 9.41%):

• 3.80% directo al salario
• 0.38% para otorgar nivel salarial a 447 especialistas (EP)
• 0.25% destinado al fondo de ahorro
• 4.98% correspondiente a un pago único de 17 mil 800 pesos para 6 mil 601 técnicos.

Año 2027 (Alza global de 3.75%):

• 3.50% de mejora salarial (equivalente a la inflación de julio de 3% más 0.5%)
• 0.25% de incremento al fondo de ahorro

Cabe destacar que la propuesta inicial presentada durante el 1 de octubre era de 7.95% global, la cual fue mejorada tras la intervención de la comisión negociadora del sindicato.

Además del rubro económico, el convenio contempla puntos clave para la estabilidad de la base trabajadora, conformada por más de 6 mil 400 obreros:

Reincorporación de 611 trabajadores que habían sido dados de baja semanas atrás, asegurando con ello la plantilla laboral actual.

Eliminación del tope “G”, aplicación de la cláusula 75 sobre anticipo de utilidades, así como disposiciones en materia de bipedestación (Ley Silla) para garantizar asientos con respaldo durante los periodos de descanso.

Programación de 12 días de descanso divididos en dos periodos, alineados al calendario de la Secretaría de Educación Pública (SEP) y fin de año.

Finalmente, mientras la directiva de Volkswagen de México resaltó que concretar este entendimiento envía una señal muy positiva al consorcio internacional, SITIAVW hizo un llamado a la unidad y exhortó a sus agremiados a realizar una lectura detallada y un análisis profundo del convenio.

El preacuerdo será sometido próximamente a votación de la base trabajadora en una consulta democrática para definir su aprobación definitiva y evitar de manera oficial el estallamiento de huelga en la planta armadora de Puebla.