Redacción PH
Granjas Carroll de México (GCM) participó en el Encuentro de Sostenibilidad Empresarial del Pacto Global de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), en donde reconoció la aportación femenina al crecimiento de GCM.
Ejemplo de ello es que en 2019 la empresa creó el Comité de Inclusión e Igualdad de género, que trabaja en iniciativas de alto impacto; además algunas de las granjas porcícolas son lideradas y manejadas solo por mujeres.
A la par han generado alianzas con el Instituto Veracruzano de la Mujer (IVD) y actualmente cuentan con procesos para reclutamiento y selección de talento femenino, acompañado de programas de capacitación y escalamiento a niveles directivos.
Es así como Granjas Carroll de México genera acciones para que exista equidad de género en un sector tradicionalmente masculino, como lo es la producción porcícola, siendo un agente de cambio.
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Además, en el encuentro Mayra Fritsche García, directora ejecutiva de la Fundación GCM y líder de Responsabilidad Social realizó la firma simbólica de adhesión a los principios para el Empoderamiento de las Mujeres (WEP’s) y ratificó el compromiso con las metas y objetivos establecidos para impulsar la participación femenina en el ámbito laboral.
En la firma participaron también empresas como Arca Continental, Baker & Mckenzie, Cemex, Citibanamex, Galicia Abogados, Grupo Financiero Banorte, FEMSA y Ripipsa, entre otras.
Los Encuentros Empresariales por la Sostenibilidad forman parte de las actividades que Pacto Global México, impulsado por las Naciones Unidas, realiza para congregar a los sectores empresariales, eventos que se han llevado a cabo previamente en Guadalajara, Mérida y Tijuana, involucrando a empresas de todos los tamaños y sectores al movimiento global de sostenibilidad para el beneficio de la sociedad.
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